青心向党 “笔”力争锋——江苏省海安市举办机关青年干部公文写作技能竞赛

来源:南通市海安市工委 编辑: 武川 审核:黄冬 发布时间:

“恰恰是脚踏实地、笃行不怠的务实者,能以最快的速度、最新的视角、最健的笔力,呈现工作风貌,恰恰是勤于动笔、乐于写作的文字工作者,可以描画理想、关照现实、总结经验、以文咨政……”在海安市“青心向党 ‘笔’力争锋”全市机关公文写作技能竞赛颁奖仪式上,市纪委监委的王冯韵正在分享她一路走来的公文写作心得。作为此次竞赛中脱颖而出的“公文写作能手”,同时也是一等奖获得者,她将公文写作的经验感悟贯穿于与文字的那点子“芝麻绿豆”事儿中,引起在场青年干部的广泛共鸣。

近日,海安市委组织部、市级机关工委在全市范围内举办机关公文写作技能竞赛,以培训“学一学”,竞赛“考一考”的“实战+实训”模式为广大青年干部提供了激扬文字、比学赶超的竞技平台与展示舞台。226名来自区镇、市级机关、园区及市属国企的青年干部笔尖争锋、以文展才,敢为善为的青春风采竞相展现。

“以训提能” 破“下笔”困境

“姜主任的授课贴近实际,贯穿了不少公文写作过程中的生动事例,针对性很强,让我很有代入感。”“此次培训让我感受到‘小笔头’与‘大笔杆’之间的差距,一篇逻辑严谨、思想深刻的好文须下破壁之功,我会认真领悟今天的培训内容,深入思考,学以致用……”在公文写作专题培训过后,不少青年干部纷纷发出感慨。为破解机关青年干部“下笔困难症”,此次全市机关公文写作技能竞赛专题设置“实训”阶段,邀请南通市委办副主任姜勇作主题为《文章合为时而著》的专题讲座,从“因事定文种,因人定文风,应时定方位,应势定方略”4个方面,为广大机关青年干部作了一堂深入浅出、内容丰富的精彩讲座,同时,印发《党政机关公文处理工作条例》,青年干部人手一份,通过“集训+自学”,不断深化对公文写作重要性、公文特点特征、公文写作规律的认识和把握,破解机关青年干部“谈文色变”,不愿写、害怕写、不会写的困境。


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“以比促学” 燃“执笔”热情

笔底有烟霞,竞赛砺尖兵。结合个人报名与单位初选推荐,226名青年干部参与了笔尖“大检阅”。竞赛以书面闭卷考试形式举行,参赛选手须在规定时间内完成试题作答。试题由客观题和主观题两部分组成,客观题主要考察《党政机关公文处理工作条例》应知应会,主观题围绕给定材料拟定工作方案,起草文稿,重点考察机关青年干部公文格式规范、文字表达,多层次、多角度地观察、思考和分析问题的综合能力。通过集中拉练比拼,涌现出一批机关青年“笔杆子”,20名选手脱颖而出,分获一二三等奖及优秀奖,10人获得“公文写作能手”称号并在颁奖典礼上予以表彰。“此次竞赛既是一次检验学习成果和强化公文写作能力的难得机会,更是查漏补缺、对标补短的及时鞭策,我将以高度的责任感和强烈的事业心,从公文写作‘苦差事’中尝出以文辅政‘甜滋味’。”来自瑞海集团的邵捷安是此次竞赛二等奖获得者,拿起“公文写作能手”奖杯的他信心满满。


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“以赛育才” 强“行笔”本领

公文写作是机关干部的具体劳动形式和重要工作内容,也是机关干部成长进步的坚实阶梯。此次笔尖上的“较量”,既为广大青年干部同台竞技、展示自我、对标找差搭建了平台,也是组织上发现人才、培养人才、用好人才的重要渠道。自全市公文机关公文写作技能竞赛成绩揭晓以来,各区镇、部门高度关注,青年干部提笔热情持续高涨,学习型机关建设氛围更为浓厚。市市场监管局以此次竞赛为契机,制定市监系统“向我看齐”青年干部公文写作能力提升计划方案,以“政治淬炼、专业训练、实践锻炼”三位一体助力青年干部勤修公文写作内功;滨海新区组织青年干部召开竞赛专题研讨分析会,找差距、知不足、明方向、定目标,以年轻干部“天天向上”培养工程为载体,持续锻造年轻干部“笔力”;白甸镇依托“水乡红帆”青年干部集训营,深入推进实施“笔杆子”工程,开设公文写作技巧培训微讲堂,推出“甸上青思”主题征文专栏,让镇村青年干部发出“甸上好声音”。


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