根据省委省级机关工委统一部署，省委党史工办自5月开始，结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持从严要求、精心组织、多措并举，扎实有序开展违规吃喝专项整治，推动党员干部廉洁奉公树立新风，持续加固中央八项规定堤坝，深化廉洁机关建设。

一是精心组织安排，高站位强推动。收到《关于在省级机关开展违规吃喝专项整治的通知》后，工办高度重视，于阳主任第一时间作出批示，提出具体要求，研究落实举措，明确责任部门，并将文件转发各支部组织学习，推动专项整治工作向纵深延伸。5月24日，在工办党的建设工作会议上，再次对开展违规吃喝专项整治工作作出专门部署，进一步明确目标任务、方法步骤等，将其与主题教育和常态化酒驾醉驾专项整治有机结合，把机关党员干部作为重点，同步拓展至全办在职职工，确保全员覆盖，强力推动专项整治工作。

二是突出教育引导，多举措强震慑。紧盯领导班子这个“关键少数”，召开室务会（扩大）会议，专题通报青海省6名党员领导干部严重违反中央八项规定精神问题典型案例，引导领导班子成员和处室负责同志深刻吸取教训，反向审视自身存在的问题。紧盯“五一”、端午这个重要节点，及时传达学习纪检监察部门关于节日期间纠“四风”树新风的《工作提示》，下发《省级机关党员干部违纪违法案件案例选编（六）》，利用支部“三会一课”、主题党日等形式，组织全体党员干部结合“身边人”“身边事”，再学纪律处分条例、政务处分法等党纪法规。组织全体党员干部职工参观省党风廉政警示教育基地，及时在工办工作群中转发违反中央八项规定精神典型案例，持续释放全面从严的强烈信号，以案示警、警钟长鸣，以案为鉴、引以为戒，教育引导党员干部职工知敬畏、守底线，自觉远离舌尖上的腐败、酒桌上的违规、吃喝上的歪风。

三是着眼常态长效，严要求强监督。充分发挥党建联络员工作机制优势，加强机关内部监督，派驻党建联络员监督检查挂钩联系支部贯彻落实情况。聚焦违规吃喝12种情形，重点紧盯“八小时以外”，组织开展自查自纠，对发现的苗头性、倾向性问题，及时提醒，真正做到严管真抓。组织全体党员干部职工签订《杜绝违规吃喝承诺书》，明确承诺事项、践诺措施、违诺处罚，形成组织监督与自我约束相结合的监督管理机制。组织修订《廉政风险防控手册》，全面梳理问题，进一步厘清权力边界、压缩任性空间，把权力关进制度的笼子，不断提升专项整治的实效性长效性，以实实在在的成果不断将工办作风建设引向深入。

下一步，工办将持续按照工委《通知》要求，坚持系统施治、标本兼治，注重“发现—纠治—整改—规范”一体推进，充分发挥室务会把方向、管大局、保落实的领导作用，坚决贯彻落实中央及省委关于全面从严治党部署要求，严于律己、严负其责、严管所辖，持续强化不敢腐的震慑力，深化拓展不能腐的约束力，巩固提升不想腐的感召力，深刻认识中央八项规定精神是长期有效的铁规矩、硬杠杠，真正将压力传导下去，抓实抓细、抓常抓长，锲而不舍纠“四风”树新风，切实维护和巩固好工办风清气正的良好政治环境，以优良党风引领社会民风。